After Work Event bei FEMOTION RADIO
work-life-challenge
Obwohl Frauen in Deutschland in den letzten Jahrzehnten in Bildung und Arbeit aufgeholt haben, arbeiten sie im Vergleich zu Männern nach wie vor in schlechter bezahlten und unsichereren Jobs. Sie haben weniger Aufstiegsmöglichkeiten und kämpfen mit Lohnungleichheit. Dabei leisten Frauen in allen möglichen Berufsfeldern ebenso viel wie ihre männlichen Kollegen. Es ist erwiesen, dass Frauen im Allgemeinen hoch motiviert sind und durchschnittlich sogar bessere
Hochschulabschlüsse vorweisen können.
Trotz vieler Bemühungen wie Frauenquote & Co herrscht in der Arbeitswelt der meisten Menschen immernoch die klassische Geschlechterbetrachtung vor. In vielen Unternehmen kämpfen Frauen tagtäglich mit traditionellen Denkmustern - werden zum Beispiel oft als fleißige Bienchen gesehen, Führung wird ihnen nicht zugetraut und die Bezeichnung "Mutter" fühlt sich für Frauen im Arbeitskontext manchmal an wie ein Schimpfwort.
Die nachfolgenden Blogbeiträge beschäftigen sich mit diesen Herausforderungen im Alltag, zeigen sinnvolle Strategien auf und geben Tipps und Hinweise mit Sichtweisen umzugehen. Die Blogbeiträge sollen helfen Antwort auf die Frage zu finden, wie frau Karriere machen
und sich dabei trotzdem treu bleiben kann.